Er bästa medarbetare kan metoden utantill. Er nyaste vet knappt var den står.
Utan en strukturerad introduktion blir kvaliteten beroende av vem som råkar sitta bredvid den nyanställda.
Nyfiken på hur stort ert eget gap är? Gör kvalitetstestet, tar två minuter →
Känner ni igen er i personberoende kompetens?Boka möte →